Stresinės situacijos darbe ir jų įtaka darbuotojui

Šiuolaikiniame pasaulyje labai svarbu, kad žmogus visuomet jaustųsi savimi užtikrintas, nes tai garantas į sėkmę visose gyvenimo srityse. Tačiau jaustis užtikrintai ir tiesiog plaukti pasroviui trukdo nauja ,,liga” vadinama – stresu. Jis daugumai žmonių neretai tampa nuolatiniu palydovu, kurio ilgainiui atsikratyti darosi vis sunkiau.

Daugiausiai su stresinėm situacijom žmonėms tenka susidurti ne kur kitur o savo darbo vietoje. Stresinės situacijos organizacijos aplinkoje turi įtakos ne tik fizinei, bet ir psichinei žmogaus būklei. Darbuotojui labai svarbu išsiaiškinti pagrindines jo kilimo priežastis, nes tik tuomet darbuotojas galės jaustis, taip lyg jo dirbamas darbas teiktų malonumą, o ne kančią.

Todėl savarankiškame darbe remiantis įvairiais literatūriniais ir moksliniais šaltiniais analizuojama ir apžvelgiama informacija apie stresą darbe ir tai kas susiję su stresinėm situacijom.

Savarankiško darbo objektas: Stresinės situacijos darbe.

Savarankiško darbo tikslas: Išsiaiškinti, kokios pagrindinės stresinių situacijų darbe susidarymo priežastys ir jų simptomai.

Savarankiško darbo problema: Neatsižvelgiant į veiksnius, kurie sukelia stresą darbuotojui galima susilaukti neigiamų pasekmių.

Savarankiško darbo hipotezė: Neigiama streso įtaka turi reikšmės ne tik darbuotojo sveikatai,

bet ir visam jo darbui.

Savarankiško darbo uždaviniai:

Išanalizuoti ir pristatyti mokslinę literatūrą bei autorių požiūrį į stresą, jo priežastis, stresines situacijas darbe ir jų poveikį darbuotojui.

Pristatyti, apžvelgti ir apibendrinti duomenis/ tyrimų rezultatus iš mokslinio darbo bei straipsnio iš populiariojo žurnalo ,,Psichologija tau” apie stresą, streso kilimo priežastis ir jo įtaką darbuotojui.

Remiantis išanalizuota moksline literatūra, straipsniais ir straipsnių tyrimo duomenimis pateikti išvadas, patvirtinti arba paneigti savarankiškame darbe išsikeltą hipotezę.