Šiuolaikinės vadybos koncepcijos

22 psl. / 4787 žod.

Ištrauka

Vadyba šių dienų organizacijose užima labia svarbų vaidmenį. To pasekoje susiformavo įvairios vadybos teorijos, kuriomis iki dabar vadovaujamasi.Vadybos teorijos, pradėjusios formuotis dar Antikos laikais, iki šių laikų smarkiai patobulėjo, perėjo į tokį lygį, kad šiuolaikinės organizacijos be jų negalėtų efektyviai funkcionuoti, produktyviai dirbti ir tobulėti visose savo veiklos srityse.

Mūsų darbo tikslai:

Išnagrinėti šiuolaikines vadybos koncepcijas,Perprasti jų veikimo principus, struktūrą, pagrindinius elementus,Suvokti, kaip šios teorijos praktiškai taikomos organizacijų veikloje.

Pirmoje dalyje nagrinėjama šiuolaikinė vadybos teorija, kuri vadinama Naująja viešąja vadyba. Darbe supažindinama su šios teorijos kilme, kūrėjais. Taip pat nagrinėjama šios paradigmos struktūra, pagrindiniai bruožai bei teoriniai pamatai.

Antroje referato dalyje nagrinėjamos populiariausios ir didelę reikšmę šių dienų valdymo struktūroms turinčios vadybos teorijos: Septynių „S” modelis ir W. G. Ouchi Teorija.

Trečioje dalyje kalbama apie naują vadybos teoriją – organizacijos kultūrą. Čia trumpai atskleidžiami šios teorijos principai, dėsningumai, pagrindiniai elementai. Taip pat aprašomas korporacinės kultūros bei multikultūros principas.


Turinys

  • Įvadas3
  • 1. Naujoji viešoji vadyba4
  • 1.1. Naujosios viešosios vadybos samprata, atsiradimo priežastys, kilmė4
  • 1.2. NVV pagrindiniai bruožai bei struktūra5
  • 1.3. NVV teoriniai pamatai7
  • 2. Populiariausios šiuolaikinės vadybos teorijos10
  • 2.1 Septynių „S“ modelis10
  • 2.2 William G. Ouchi ir Teorija Z12
  • 3. Organizacijos kultūra16
  • 3.1. Organizacijos kultūra – kas tai?16
  • 3.2. Pagrindiniai kultūros elementai17
  • 3.3. Korporacinė kultūra ir jos veikla18
  • 3.4. Multikultūros principas19
  • Išvados21
  • Naudota literatūra22

Reziumė

Autorius
maslova
Tipas
Referatas
Dalykas
Vadyba
Kaina
€2.86
Lygis
Universitetas
Publikuotas
Spa 24, 2016
Apimtis
22 psl.
Įvertinimas

Susiję darbai

Šiuolaikinės organizacijos valdymo tendencijos

Vadyba Kursinis darbas 2007 m. jusala
Šio darbo tikslas – išsiaiškinti ir įvertinti realiai veikiančios įstaigos organizacijos valdymą bei pateikti pasiūlymus. Jonavos politechnikos mokyklos organizacijos valdymo tyrimas buvo atliekamas...

Kokybės vadybos įtaka organizacijos rezultatams

Vadyba Kursinis darbas jurgute
Jeigu verslo įmonė nori gyvuoti rinkos konkurencijos sąlygomis ir stiprėti, tai turi vadovautis kokybės vadybos filosofija, kurios tikslas geriau patenkinti vartotojų poreikius. Kokybė...

Pokyčių vadyba UAB "Arvi kalakutai"

Vadyba Referatas 2015 m. laubel
UAB „Arvi kalakutai“ veiklą pradėjusi 2004 m., tai vienintelė komanditinė ūkinė bendrija specializuota kalakutienos skerdimo ir jų mėsos perdirbimo ir produktų gamybos įmonė...