Darbuotojų motyvacijos tyrimas

34 psl. / 6202 žod.

Ištrauka

Šiuolaikiniame pasaulyje atliekama gausybė įvairiausių rūšių tyrimų. Vieni jų – moksliškai sudėtingi, kiti – paprastesni, labiau sietini su kasdieniniu gyvenimu. Tačiau nepaisant tyrimo tipo ar sudėtingumo, kiekvienas iš jų generuoja tam tikrus duomenis, rezultatus. Norint padaryti reikšmingus pasiekimus, tyrimo metu surinkti duomenys turi būti tinkamai išanalizuoti ir įvertinti. Šiam tikslui sukurta nemažai programų, padedančių atrasti įvairių reiškinių dėsningumus, priklausomybes, nustatyti tendencija bei ryšius. SPSS Statistics – viena populiariausių programinių įrangų, įgalinančių atlikti praktinę statistinių duomenų analizę. Naudinga yra tai, jog siūloma didelė statistinių analizės metodų bei vizualizavimo priemonių įvairovė, kas yra aktualu ir naudinga ne tik pradedančiajam vartotojui, bet ir pažengusiam. Šiame darbe bus atliekama anketinės apklausos rezultatų apie darbuotojų motyvaciją tyrimas ir pateikiamos svarbiausios įžvalgos.

Darbo tikslas- atlikti anketinės apklausos rezultatų analizę, naudojant SPSS statistinės programinės įrangos paketą. Darbo objektas- apklausos „Darbuotojų motyvacijos tyrimas“ rezultatai. Išsikelti uždaviniai:

  • pristatyti atliktą tyrimą ir anketą;
  • suformuluoti hipotezes duomenų nepriklausomumui tirti;
  • atlikti nepriklausomumo, homogeniškumo, kartotinių testų ir ryšio stiprumo nustatymo tyrimus;
  • aptarti gautus rezultatus ir pateikti išvadas.

Darbo metodika: statistinių duomenų analizė SPSS Statistics programos pagrindu.


Turinys

  • ĮVADAS3
  • 1. TRUMPAS ANKETOS PRISTATYMAS4
  • 2. TYRIMAS5
  • 2.1.Nepriklausomumo tyrimas5
  • 2.2. Koncentruotų duomenų nepriklausomumo tyrimas8
  • 2.3. Kartotinių testų analizė10
  • 2.4. Nominalinės skalės rodiklių ryšio stiprumo vertinimas11
  • 2.5. Ranginės skalės rodiklių ryšio stiprumo vertinimas14
  • IŠVADOS18
  • PRIEDAI19
  • 1 PRIEDAS20
  • 2 PRIEDAS22

Reziumė

Autorius
velniasx
Tipas
Tyrimas
Dalykas
Vadyba
Kaina
€2.99
Lygis
Universitetas
Įkeltas
Kov 19, 2015
Publikuotas
"Informacijos neturime"
Apimtis
34 psl.

Susiję darbai

Darbuotojų skatinimas ir motyvacija

Vadyba Kursinis darbas linmat
Didžioji dalis gaunamų pajamų iš verslo priklauso nuo to, kaip įmonės darbuotojai atlieka savo pareigas. Įmonės savininkas, norėdamas, kad jo verslas klestėtų, turi...

Motyvacijos vaidmuo X įmonės darbuotojų lojalumui

Vadyba Referatas 2016 m. ingrida.kazakeviciute
ar kitokios organizacijos nariais, organizacijos, kurioje du ar daugiau žmonių, dirbdami tam tikroje struktūroje, siekia užsibrėžtų tikslų. Nuolat keičiantis bei tobulėjant verslo pasauliui...