Produkto (prekės – paslaugos) darymo valdymo praktika organizacijoje

13 psl. / 1543 žod.

Ištrauka

Organizacijos pasirinkimo pagrindu tapo tai, jog ten padirbėti teko apie 3mėn. Būti bene mažiausia jos grandimi „projektų vadovo asistente“. Pastebėjau ne vieną organizacijos spragą ar tiksliau, galbūt net daugiau vadovybės ne vieną klaidą, todėl buvo lengva įsijausti į vadovo pareigas, ar tiksliau į įmonės produkto darymo proceso valdymą.

Gavinys šioje įmonėje tapo žmogus, dar nežinantis ar jam reikia šių paslaugų, prekių.

Darbo produktas tas pats žmogus, bet jau įtikintas, kad jam to reikia, kas yra siūloma.


Turinys

  • 1 Įvadas3
  • 2 Teorinė dalis4
  • 2.1 Planavimas4
  • 2.2 Organizavimas5
  • 2.3 Motyvavimas6
  • 2.4 Kontrolė7
  • 3 Praktinė dalis8
  • 3.1 Planavimo funkcijos realizavimas8
  • 3.2 Veiklos organizavimas9
  • 3.3 Motyvavimo dalies pagrindas – užmokestis10
  • 3.4 Kontrolės funkcijos11
  • 4 Išvados12
  • 5 Literatūros sąrašas13

Reziumė

Autorius
kristi605
Tipas
Referatas
Dalykas
Finansai
Kaina
€1.95
Lygis
Universitetas
Publikuotas
Vas 17, 2016
Apimtis
13 psl.
Įvertinimas

Susiję darbai

Organizacijos valdymas bankroto atveju

Finansai Diplominis darbas 2009 m. maiguolida
ĮVADAS Šiuolaikiniame pasaulyje vyksta nepaprastai greiti ir stiprūs pokyčiai, susiję su globalizacija, informacinių technologijų plėtra ir įtakos grupių judėjimu. Tad verslo sektoriui šių...

Valdymo sprendimų priėmimas

Finansai Referatas ginteriukas
Sprendimų priėmimas yra neatskiriama šiandieninio pasaulio dalis. Sprendimus priimame kiekvieną dieną tiek darbe, tiek savo buityje. Sprendimų priėmimas labai svarbus organizacijos, kuris lemia...

Valiutos keitimo rizika ir jos valdymas

Finansai Referatas dianaba
ĮVADAS Tyrimo aktualumas. Auganti konkurencija tarp finansų institucijų, dinamiška finansų rinka, naujų finansinių instrumentų atsiradimas, sparti globalizacija, kuri lemia verslo aplinkos ir verslo...

Darbo užmokesčio reformos

Finansai Referatas ericutes
Plėtojantis rinkos santykiams Lietuvoje, iškyla būtinybė kurti lankstesnes darbo apmokėjimo sistemas, labiau atitinkančias išsivysčiusios rinkos santykių prigimtį. Pačia bendriausia prasme apmokėjimo už darbą...